청년일자리 도약 장려금 유형별 정리와 신청방법 2025 최신정보

취업이 어려운 요즘, 정부의 청년일자리도약장려금 제도를 알고 계신가요? 최대 720만원부터 청년 본인에게 지급되는 480만원까지! 유형1과 새롭게 도입된 유형2까지 꼭 확인해야 할 핵심 정보만 정리했습니다. 지금 놓치면 내년을 기약해야 할지도 모릅니다!

 

 

 

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청년 일자리 도약장려금 이란?

 

 

청년일자리도약장려금은 중소기업의 인건비 부담을 줄이고 청년들의 취업 기회를 확대하기 위한 정부지원 제도입니다. 기업은 청년을 6개월 이상 고용 시 최대 720만원을 지원받고, 청년은 유형2일 경우 추가로 최대 480만원의 장려금을 받을 수 있습니다.

유형1, 유형2 뭐가 다를까?

 

 

2025년부터 ‘유형2’가 새롭게 신설되며 제도 활용 폭이 더 넓어졌습니다. 아래 표를 통해 간단히 비교해보세요.

 

구분	유형 1	유형 2
대상 기업	상시근로자 5인 이상 기업	제조업, 조선, 뿌리산업, 보건복지 등 10개 업종
청년 요건	4개월 이상 실업, 고졸 이하, 고용보험 1년 미만	신규 취업 후 18개월 이상 근속
기업 지원금	월 60만원, 최대 720만원	동일 조건
청년 지원금	없음	18개월·24개월 근속 시 각 240만원, 총 480만원

 

신청방법과 절차

 

 

유형1은 기업이 ‘고용노동부 고용24’ 누리집을 통해 사전에 신청해야 합니다. 반면, 유형2는 청년이 19개월째 되는 날부터 직접 온라인 신청이 가능합니다. 단, 정규직 고용과 주 30시간 이상 근무 조건, 고용보험 가입 및 최저임금 이상 지급 등의 요건을 충족해야 합니다.

 

 

청년일자리도약장려금 유형1 신청하러가기 👆

 

 

2025년 부터 달라지는점은?

 

 

기존 유형1에 더해 유형2가 추가됨에 따라 청년들도 직접 장려금을 수령할 수 있는 기회가 생겼습니다. 특히 유형2는 단순 고용을 넘어 ‘장기 근속’을 유도하기 위한 제도입니다. 따라서 기업도 청년도 장기적인 고용계획을 세우는 것이 중요합니다.

 

취업을 앞두고 있는 졸업 예정자, 장기 실업 상태의 청년, 중소기업 인사담당자라면 반드시 숙지해야 할 제도입니다. 특히 청년의 경우, 단기 알바가 아닌 장기적 커리어를 준비할 수 있는 발판이 될 수 있습니다.

 

자주묻는질문

 

 

Q1. 유형1과 유형2를 동시에 받을 수 있나요?

아니요. 하나의 유형에만 해당되며, 중복지원은 불가능합니다.

 

Q2. 인턴도 장려금 대상이 될 수 있나요?

정규직 고용이 원칙이며, 인턴은 해당되지 않습니다.

 

Q3. 유형2 신청은 기업이 하나요, 청년이 하나요?

유형2는 청년이 직접 고용 24 누리집에서 신청합니다. 단, 19개월 이상 근속 후 가능하니 반드시 근속 기간을 확인하세요.

 

Q4. 신청은 언제까지 가능한가요?

매년 예산 소진 시 조기 마감될 수 있으므로, 조속한 신청이 유리합니다. 2025년 신규 신청은 상반기에 집중될 예정입니다.

 

Q5. 주 30시간 미만 근무자는 지원이 안 되나요?

네, 주 30시간 이상 근무가 조건입니다. 근무시간을 조정해서라도 요건을 충족시켜야 합니다.

지금이 기회! 행동으로 옮기세요

 

정부지원제도는 준비한 자에게만 기회가 돌아옵니다. 지금 바로 해당 요건을 확인하고, 고용24를 통해 신청해보세요. 장기근속의 안정성과 금전적 지원, 두 마리 토끼를 잡을 수 있는 절호의 기회입니다.

 

지원하고 싶은 기업 담당자라면 인사 전략으로, 청년이라면 커리어의 출발점으로 적극 활용해 보세요!

 

 

 

고용24에서 더 자세한 내용 알아보기 👆

 

 

 

 

 

 

 

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